一步一步

為公務員制度委員會準備一份工作人員報告

市政府工作人員:當有人提出上訴時,該部門需要準備一份工作人員報告作為回應。

此流程適用於大多數市政府員工的上訴和聽證會請求。如果員工為市府交通局 (MTA) 工作並被歸類為關鍵服務,您需要遵循不同的流程:準備一份 MTA 關鍵服務員工報告

1

寫報告

描述問題,引用相關規則或政策,並說明您部門的建議。  

2

確保您已編輯所有個人資訊

您需要編輯(刪除)報告和其他文件中提到的任何人員的機密資訊。這包括:

  • 醫療資訊
  • 犯罪史
  • 出生日期
  • 社會安全號碼
  • 駕照 
  • 員工身分證號碼
  • 婚姻狀況和子女資訊
  • 員工的家庭住址及電話號碼

如果您不確定需要編輯的訊息,請聯繫市檢察官辦公室。 

3

將員工報告的所有材料放在一起

該報告需要包括:

  • 書面報告(事實調查結果)
  • 考試公告(如相關)
  • 上訴信或聽證會請求書的副本
  • 上訴人提交的任何其他支持其立場的資料
  • 發送給上訴人的所有信件的副本 

確保:

  • 使用信紙尺寸 8.5 x 11 英吋的紙張 
  • 在每頁左側打孔,用於 3 環活頁夾
  • 在底部中心為每頁編號
  • 透過以下任一方式將材料排序:
    • 日期,最新的在頂部,最舊的在底部
    • 報告中提及的順序

不要:

  • 裝訂文件
  • 使用比信紙尺寸更大的活頁夾分隔線

 

4

製作一份員工報告的硬拷貝

我們使用硬拷貝作為公眾查看活頁夾,並向參與會議的其他人(例如委員會成員)提供電子副本。

確保:

  • 使用信紙尺寸 8.5 x 11 英吋的紙張 
  • 在每頁左側打孔,用於 3 環活頁夾

不要:

  • 裝訂副本

 

 

5

列出需要通知的人員的聯絡資訊

在單獨的文件中,列出所有需要了解聽證會情況的人員的姓名和地址。將其列印在 8.5 x 11 英吋信紙尺寸的紙張上。

6

填寫傳輸表(CSC 表 22)

7

提交包含所有文件的完整報告