城市承包商勞動法視頻

尋找有關舊金山勞動法的培訓影片、幻燈片和指南，這些法律適用於與該市簽訂合約或租賃的雇主。

城市承包商勞動法簡介

營利性和非營利組織

您與舊金山市和縣有合約嗎？您是與市政府簽訂合約的公司的分包商嗎？你和市府有租約嗎？該影片將幫助您了解城市承包商/租戶的勞動法以及如何使用該影片庫。

您是非營利組織並獲得市府撥款嗎？該影片將幫助您了解城市承包商和租戶的勞動法以及如何使用該影片庫。

了解作為與舊金山市和縣開展業務的公司（主承包商或分包商）的勞動法。

了解如何使用 LCPtracker（勞工合規計畫追蹤器）進行薪資管理。該影片專為舊金山計畫量身定制，涵蓋提交經過認證的薪資單的基礎知識。

大多數城市承包商和租戶（包括機場）必須為其受保僱員提供 (a) 不低於現行 MCO 小時工資； (b) 每年 12 天帶薪休假； (c) 每年 10 天無薪假。

大多數城市承包商和租戶（包括機場和港口）必須為其承保員工提供健康計畫福利，向公共衛生部付款，或在有限情況下直接向其承保員工付款。

SFO 品質標準計劃 (QSP) 雇主必須為其承保員工免費提供白金家庭健康計劃；或為城市選項做出貢獻。

雇主必須遵守有關申請人和員工的逮捕和定罪記錄及相關資訊的嚴格規定。

禁止雇主在未經僱員授權的情況下詢問申請人當前或過去的工資或披露現任或前任僱員的工資歷史記錄，除非工資歷史記錄是公開的。

您是舊金山國際機場 (SFO) 的品質標準計畫 (QSP) 雇主嗎？以下舊金山勞工要求適用於 SFO 的 QSP 雇主：

QSP 雇主必須至少為其員工提供有效的 QSP 小時工資、每年 12 個帶薪休假和每年 10 個無薪假。

QSP 雇主必須 SFO 品質標準計劃 (QSP) 雇主必須為其受保僱員免費提供白金家庭健康計劃；或者，為城市選項做出貢獻。

您是舊金山國際機場 (SFO) 的食品或零售特許經營商嗎？以下聯繫勞動法適用於與 SFO 簽訂租賃合約的雇主：

大多數城市承包商和租戶（包括機場和港口）必須為其受保僱員提供 (a) 不少於現行 MCO 小時工資； (b) 每年 12 天帶薪休假； (c) 每年 10 天無薪假。

大多數城市承包商和租戶（包括機場和港口）必須為其承保員工提供健康計畫福利，向公共衛生部付款，或在有限情況下直接向其承保員工付款。