BỘ SƯU TẬP TÀI NGUYÊN
Tài nguyên cho doanh nghiệp nhỏ
Yêu cầu của ADA, Quyền lợi về thuế, Chỗ ở cho Người khuyết tật, Tuyển dụng, Thuê, Chỗ ở, Giữ lại và Thăng tiến cho Người khuyết tật.
Yêu cầu của ADA và Doanh nghiệp nhỏ của bạn
Tài nguyên
Văn phòng doanh nghiệp nhỏ San Francisco
Văn phòng doanh nghiệp nhỏ
Điểm thông tin trung tâm của San Francisco dành cho các doanh nghiệp nhỏ
Chương trình Đầu vào Doanh nghiệp Có thể Tiếp cận (ABE)
Làm cho lối vào doanh nghiệp của bạn dễ tiếp cận
Tài liệu tham khảo về tuân thủ truy cập
Các điều khoản về khả năng tiếp cận của Bộ luật Xây dựng California (CBC)
Kiểm tra tài sản CASp
Công chúng có thể tìm hiểu những lợi ích khi thuê Chuyên gia tiếp cận được chứng nhận (CASp)
Trung tâm ADA Thái Bình Dương
Nâng cao hiểu biết về Đạo luật Người khuyết tật Hoa Kỳ (ADA).
Sổ tay hỗ trợ kỹ thuật ADA Tiêu đề II
Sổ tay hỗ trợ kỹ thuật này đề cập đến các yêu cầu của tiêu đề II của Đạo luật Người khuyết tật Hoa Kỳ
Cập nhật ADA:
Một bài học vỡ lòng cho doanh nghiệp nhỏ
Yêu cầu của ADA: Giao tiếp hiệu quả
Những người bị khiếm khuyết về thị giác, thính giác hoặc ngôn ngữ có nhiều cách khác nhau để giao tiếp.
Những câu hỏi thường gặp về Động vật phục vụ và ADA
Định nghĩa, quy tắc chung, đăng ký, chứng nhận và tài nguyên.
Lợi ích về thuế cho các doanh nghiệp nhỏ tuyển dụng và hỗ trợ người khuyết tật
Các nguồn lực giúp nhà tuyển dụng tuyển dụng, thuê, bố trí, giữ chân và thăng tiến người khuyết tật
Mạng lưới nguồn lực hỗ trợ người sử dụng lao động (EARN)
Mạng lưới hỗ trợ nguồn lực của người sử dụng lao động về hòa nhập người khuyết tật
Mạng lưới tìm việc làm (JAN)
Đối với các câu hỏi về chỗ ở tại nơi làm việc.
Sổ tay hỗ trợ kỹ thuật ADA Title I
Sổ tay hỗ trợ kỹ thuật về các điều khoản việc làm (Tiêu đề I) của Đạo luật người khuyết tật Hoa Kỳ
Đạo luật Việc làm và Nhà ở Công bằng (FEHA)
Cơ quan Dân quyền California
Các nhà tuyển dụng nhỏ và sự sắp xếp hợp lý
Đối với người sử dụng lao động có 15 nhân viên trở lên phải cung cấp chỗ ở hợp lý cho những người khuyết tật
Hướng dẫn thực tế của người sử dụng lao động về việc bố trí hợp lý theo ADA
Những vấn đề thường gặp nhất mà người sử dụng lao động gặp phải liên quan đến việc bố trí chỗ ở và tuân thủ ADA.