Sección N: Sanciones (Guía administrativa de HCSO)

1. ¿Cuáles son las sanciones administrativas por no cumplir con la HSCO?

Las sanciones administrativas máximas por no cumplir con las siguientes disposiciones de la HCSO son:

• Violación de la HCSO: No realizar los gastos de atención médica mínimos requeridos dentro de los cinco días hábiles posteriores a la fecha de vencimiento trimestral (30 días después de la conclusión de cada trimestre) 
  • Sanción administrativa máxima: $100,00 por cada empleado por cada trimestre en que ocurrió la infracción. 
• Violación de la HCSO: No presentar el formulario de informe anual 
  • Sanción administrativa máxima: $500,00 por cada trimestre en que ocurra la infracción.
• Violación de la HCSO: Represalias contra empleados 
  • Sanción administrativa máxima: $100.00 por cada persona que sea objeto de la acción prohibida por cada día que ocurra la infracción.
• Violación de la HCSO: negarle a la OLSE acceso a los registros del empleador 
  • Sanción administrativa máxima: $25.00 por cada trabajador cuyos registros no se proporcionen por cada día que ocurra la infracción.
• Violación de la HCSO: No mantener o conservar registros precisos y completos 
  • Sanción administrativa máxima: $500,00 por cada trimestre en que ocurra la infracción.
• Violación de la HCSO: No publicar el Aviso Oficial de la HCSO
  • Sanción administrativa máxima: $25 por día por cada lugar de trabajo o sitio de trabajo donde no se publique el Aviso.

Actualizado el 6 de enero de 2016