KOLEKSYON NG MAPAGKUKUNAN
Diversity, Equity, at Inclusion
Ang Department of Human Resources ay nagtataguyod ng pagiging patas, paggalang, at pagsasama habang nagtatayo at sumusuporta sa isang bihasang manggagawa para sa Lungsod.
Ang Department of Human Resources (DHR) ay nakatuon sa pagbibigay ng magkakaibang, patas, inklusibo, at pag-aari na kapaligiran para sa Lungsod at County ng San Francisco (City), kung saan ang lahat ng empleyado at mga inaasahang empleyado ay nakakaranas ng pagiging patas, dignidad, at paggalang. Ang misyon ng DHR ay gumamit ng patas at patas na mga kasanayan upang umarkila, bumuo, suportahan, at mapanatili ang isang lubos na kwalipikadong manggagawa.
Mga mapagkukunan
Mga Pagsasanay ng DEI mula sa DHR
Workshop sa Pakikipag-ugnayan sa Buong Kultura
Ang isang araw na pagsasanay na ito ay tumutulong sa mga empleyado na tuklasin ang mga estratehiya upang mapahusay ang komunikasyon at bumuo ng kultura ng pagtitiwala sa kanilang lugar ng trabaho. Sa pagsasanay na ito, natutunan ng mga kalahok ang mga pagkakaiba sa mga istilo ng komunikasyon at ang papel na ginagampanan ng kultura sa komunikasyon at pamamahala ng salungatan.
Pamamahala ng Implicit Bias Workshop
Tinutulungan ng pagsasanay na ito ang mga kalahok na maunawaan ang mga epekto ng pagkiling sa paggawa ng desisyon, at matuto ng mga tool upang magpatuloy sa paglikha ng pagsasama sa kanilang pang-araw-araw na buhay.
Paggalang sa Workplace Workshop
Ang interactive na pagsasanay na ito ay nagbibigay sa mga empleyado ng pagkakataong magsanay ng mga kasanayan sa pundasyon na tumutulong sa pagbuo ng mga positibong relasyon sa lugar ng trabaho.
Diversity Recruitment
Diversity Recruitment
Nakakaakit kami ng talento, tinuturuan ang komunidad at mga naghahanap ng trabaho, tinutukoy ang mga landas sa karera, at nagpo-promote ng pakikipagtulungan sa pamamagitan ng diversity outreach, mga diskarte sa recruitment, at mga workshop.
Mag-sign up para sa Diversity Recruitment mailing list
Mag-sign up at sumali sa aming mailing list para makatanggap ng mga update sa DHR-Diversity Recruitment Team tungkol sa mga kaganapan at pagkakataon sa karera.
Mga patakaran
Patakaran sa Equal Employment Opportunity (EEO) sa Lungsod at County
Patas, patas, at magalang na patakaran sa lugar ng trabaho
Pampamilyang ordinansa sa lugar ng trabaho at gabay
Tinitiyak ng Lungsod na ang mga pamilya ay suportado at makakamit ang magandang balanse sa trabaho-buhay.
Patakaran at tool sa pagsasama ng kasarian
Nakatutulong na impormasyon para sa mga taong dumadaan sa paglipat ng kasarian.
Patakaran at gabay sa paggagatas
Sinusuportahan ng Lungsod ang mga empleyadong gustong magpasuso.
Patakaran sa pagkakaiba-iba ng wika
Makatwirang patakaran sa tirahan
Mga programa
Access sa City employment (ACE)
Ang ACE Program ay nilalayong tulungan ang mga may kapansanan na magkaroon ng layunin at permanenteng trabaho sa Lungsod. Ang mga pagkakataon sa programa ng ACE ay magagamit sa halos bawat pamilyang may trabaho bilang isang paraan upang matulungan ang mga nahihirapang mag-navigate sa proseso ng pagkuha ng Lungsod na magkaroon ng karera.
Pamantasang lungsod
Noong Mayo 2005, nilikha ng Departamento ng Human Resources (DHR) ang City University (CU) upang matiyak na ang San Francisco ang may pinakamaraming edukado at lubos na sinanay na manggagawa sa lokal na pamahalaan.