La Comisión de Servicio Civil ha creado el Asesor de Servicio Civil para mejorar la entrega de información sobre importantes cuestiones y políticas de empleo que afectan el sistema de mérito de la Ciudad y Condado de San Francisco.

Mensaje del Director Ejecutivo en Agradecimiento a los Empleados Públicos

 

Este aviso se escribe en reconocimiento, honor y homenaje a todos los habitantes de la ciudad y Condado de San Francisco empleados que se han dedicado al servicio público.

Empleados de la Ciudad y Condado de San Francisco contribuyen y desempeñan un papel vital en nuestra comunidad y, como resultado del desempeño de sus funciones, la Ciudad y el Condado se han beneficiado.

Estoy muy orgulloso de haber servido a la ciudad durante estos 36 años y del trabajo que realizan los empleados municipales. Al reflexionar sobre mi inminente jubilación, me gustaría compartir algunas ideas y principios fundamentales que me han guiado a lo largo de mi experiencia en la ciudad.

Nunca olvides por qué estamos aquí:

Trabajando para la Ciudad y Condado de San Francisco es más que un sueldo. Ya sea que conduzcamos autobuses, pavimentemos calles, atendamos a pacientes, protejamos nuestros vecindarios, respondamos quejas o procesemos “papeleo” (electrónico o en papel), lo que hacemos y cómo lo hacemos afecta la vida diaria de muchas personas. 

Nuestro trabajo es para los demás y los servicios que brindamos tienen como objetivo mejorar la calidad de vida de los residentes, trabajadores y visitantes de esta hermosa ciudad. Para ello, somos responsables ante el público. Nuestro desempeño laboral debe cumplir con los estándares más altos.

Construir puentes y caminos:

El cambio es parte de nuestra vida diaria. Respondemos al panorama cambiante y brindamos liderazgo para establecer direcciones para nuestro lugar de trabajo, la ciudad en su conjunto y, en ocasiones, para California Y la nación. Esto es algo bueno. También debemos recordar construir puentes y caminos desde lo “viejo” hacia lo “nuevo” cuando formulamos acuerdos, negociamos contratos, modificamos nuestros estatutos, ordenanzas o reglas, o cambiamos los procedimientos cotidianos en nuestro lugar de trabajo.

Todos somos parte de la Familia de la Ciudad:

En General de San Francisco HospitalEn el segundo piso del hospital principal hay una pintura de un paciente rodeado por la enfermera, el médico, el trabajador de servicios de alimentación, el dietista, el guardia de seguridad, el empleado de registros médicos y otros trabajadores de la ciudad. Esta pintura es un recordatorio constante de que todos, incluido el paciente, tienen algo que ver con la atención de calidad al paciente. En la visión más amplia de la ciudad, todos somos parte integral de la calidad de los servicios de la ciudad: "clientes", empleados, representantes sindicales, defensores y miembros del público.

Seamos buenos unos con otros:

Tratar a los demás con respeto y dignidad. Esforzarse al máximo cada día. Buscar formas de resolver problemas y estar dispuesto a escuchar a la otra persona. Crear un equilibrio en la vida y en las relaciones, tanto laborales como personales.

En conclusión -

Comencé en la ciudad como mecanógrafa y a través del sistema de méritos pude transferirme entre departamentos para aprender nuevas habilidades y ascender primero a puestos administrativos de nivel superior y, después de completar mi título en la "escuela nocturna", avanzar a puestos de nivel profesional, gerencial y finalmente ejecutivo. 

Trabajar cada día para la ciudad ha supuesto nuevos e interesantes retos y ha sido una gran experiencia, por la naturaleza del trabajo y por la gente.

Extiendo mi agradecimiento al personal y compañeros de trabajo; colegas y pares; representantes y defensores sindicales; la Comisión de Servicio Civil; a todos aquellos con quienes he tenido el privilegio de trabajar; y a todos los empleados de la Ciudad y el buen trabajo que realizan todos los días.