前總經理被捕並判刑後，舊金山公用事業委員會收到建議，優先考慮組織文化和高層基調

加州舊金山——財務總監和市檢察官公共誠信系列的最新評估對舊金山公用事業委員會 (SFPUC) 的三項採購進行了審查，這些採購是聯邦刑事調查的對象。負責監督本次評估中的合約的前 SFPUC 總經理 Harlan Kelly 因誠實服務銀行詐欺、銀行詐欺和共謀罪於 2024 年 3 月 18 日被判處四年監禁。

主計長辦公室和市檢察官辦公室的結論是，雖然還有一些改進的餘地，但市政府程序的濫用是由於故意腐敗行為和違反規則造成的，而不是控制不力或 SFPUC 工作人員串通一氣。儘管存在有關接受禮品、給予供應商優勢、披露可能構成潛在利益衝突的關係以及未經競爭程序簽訂合同等方面的現行規則，但前 SFPUC 總經理凱利濫用職權並破壞了城市採購的誠信。 SFPUC 報告稱，在新領導層的領導下，其內部控制和道德環境得到了加強。

「我們可以製定最全面、最萬無一失的政策，但只有受託執行這些政策的人才能確保這些政策萬無一失，」財務總監格雷格·瓦格納 (Greg Wagner)說道。 「無論資歷、影響力或任何其他因素如何，沒有人可以凌駕於規則之上——法院也已做出了同樣的決定。這個案例表明，高層的基調是多麼重要，以及培養工作場所文化是多麼不可或缺，讓員工在看到任何級別的危險信號時都有權暢所欲言。

市檢察官 David Chiu表示：“這種非法行為損害了公眾的信任，破壞了舊金山數千名公務員每天所做的工作。” 「市政府不允許腐敗或自我交易。我們的辦公室仍然致力於採取一切必要行動，消除本市的腐敗並根除那些濫用公眾信任的人。

作為培養透明的道德組織文化和限制高階管理層凌駕於部門和城市政策之上的能力的補充建議，財務總監辦公室鼓勵開展更多有關舉報人計劃及其提供的保護的定期教育。由主計長辦公室管理的舉報計劃對於本市打擊城市僱員和承包商的濫用職權和公共誠信缺失的能力至關重要。根據《舊金山憲章》的規定，主計長辦公室確保投訴由具有適當管轄權且獨立於所指控的不當行為的部門進行調查。任何人都可以向市府舉報計劃提出任何不當或非法公共活動的指控。

自 2020 年 1 月對前公共工程總監努魯提出腐敗指控以來，美國檢察官辦公室已對另外 18 名市政府員工和承包商提出刑事指控。財務總監辦公室和市檢察官辦公室的未來評估包括更新市政府與 Dwayne Jones 附屬被暫停實體的合約狀況，以及對與撥款募集、監控和監督相關的流程進行審查。